新(xin)(xin)時代中國(guo)職(zhi)(zhi)(zhi)業教育研(yan)究(jiu)院(yuan)（以(yi)(yi)下簡稱研(yan)究(jiu)院(yuan)）于(yu)2017年策劃，2018年議定，2019年1月在深圳職(zhi)(zhi)(zhi)業技術學院(yuan)掛牌成立(li)。研(yan)究(jiu)院(yuan)以(yi)(yi)習近平新(xin)(xin)時代中國(guo)特(te)色社會主(zhu)義(yi)思想為指(zhi)導，發展目標為中國(guo)職(zhi)(zhi)(zhi)業教育研(yan)究(jiu)的國(guo)家級(ji)智庫。自成立(li)以(yi)(yi)來，研(yan)究(jiu)院(yuan)積(ji)極整合國(guo)內外(wai)職(zhi)(zhi)(zhi)業教育相(xiang)關研(yan)究(jiu)資源(yuan)，努力探索新(xin)(xin)時代中國(guo)特(te)色職(zhi)(zhi)(zhi)業教育發展的新(xin)(xin)理念、新(xin)(xin)思路(lu)、新(xin)(xin)模式，現已發展為我國(guo)職(zhi)(zhi)(zhi)業教育高端研(yan)究(jiu)的新(xin)(xin)平臺。
2021年1月(yue)，研(yan)究(jiu)(jiu)院成為(wei)(wei)(wei)教育部、廣(guang)東省推動(dong)我國(guo)職(zhi)業教育標準化建(jian)設(she)的(de)依托機(ji)構(gou)，并被納入《教育部 廣(guang)東省人民政府關于推進深(shen)圳職(zhi)業教育高(gao)端發(fa)(fa)展 爭創世界一流的(de)實(shi)施意見》發(fa)(fa)展規(gui)劃，成為(wei)(wei)(wei)打造中(zhong)國(guo)特色、世界一流職(zhi)業教育標準的(de)重要平(ping)臺(tai)。為(wei)(wei)(wei)加強科研(yan)隊伍建(jian)設(she)，經研(yan)究(jiu)(jiu)院與國(guo)內知名高(gao)校商定，現面向全國(guo)招聘聯合培養博士后研(yan)究(jiu)(jiu)人員，詳情如下。
一、招聘崗位
聯(lian)合培養博士后（4-6名）
1.合作(zuo)單位：國內(nei)知(zhi)名高校或研究院(yuan)所；
2.工作地點：新時代中國職業(ye)教育研究院(yuan)。
二、招聘要求
1.已獲得(de)或(huo)即將獲得(de)教育學(xue)、經濟學(xue)或(huo)相關(guan)學(xue)科博士(shi)學(xue)位，研究方向可為下列之一，但不(bu)局限于(yu)以(yi)下方向：
（1）職業教育貢獻度研究；
（2）中國社會(hui)技能轉型(xing)研究；
（3）職業(ye)教育(yu)質量評價研究；
（4）職(zhi)業教育國(guo)際比較(jiao)研究；
（5）職業教育師資隊(dui)伍建設研究；
2.工作勤奮、努力，具有良(liang)好的團隊(dui)協作精(jing)神；聘期一般為2年(nian)；
3.年(nian)齡35歲(sui)以下，取得博士學位(wei)不(bu)超過3年(nian)。
三、崗位待遇
1.提(ti)供(gong)良好的科研(yan)、辦(ban)公條件(jian)，安(an)排優(you)質的合作(zuo)導師；
2.根據個人的科研經歷，年(nian)薪32萬元起。包括：
（1）18萬/年的深圳市政府博士后津貼；
（2）深圳職業技術學院發放的(de)博士后研究人員工(gong)資1萬(wan)/月；
（3）導師項目津貼2000元/月(yue)；
（4）每(mei)月320元用餐補(bu)貼，每(mei)年(nian)發放10個月；
（5）享受五險一金；
（6）給(gei)予一定的科研啟動費。
3.課(ke)題組科(ke)研績效獎勵
（1）可作(zuo)為負(fu)責人申請博士(shi)后社科基(ji)金、國家社會科學基(ji)金及(ji)省、市(shi)各級課題(ti)；
（2）所取得的(de)(de)業(ye)績(ji)成果超出約定的(de)(de)考核指標部分(fen)，按學校現行政策和標準給予科研(yan)業(ye)績(ji)成果獎勵。
4.出(chu)站后(hou)可(ke)享(xiang)受的人才政策
（1）在站期(qi)間申(shen)請到國家社科(ke)基金青年基金，且(qie)科(ke)研能(neng)力(li)出色(se)，考核(he)優秀，可(ke)申(shen)請在研究(jiu)院任職。研究(jiu)院按照學校人事招聘相關規定，優先聘用；
（2）博(bo)(bo)(bo)士后(hou)出站(zhan)留深工作，按照深圳市(shi)(shi)現行(xing)的(de)(de)相(xiang)關(guan)規定，可(ke)(ke)享(xiang)受(shou)30萬元出站(zhan)博(bo)(bo)(bo)士后(hou)科(ke)(ke)研資助；從事科(ke)(ke)研工作滿工作3年，或(huo)近5年獲(huo)得中國博(bo)(bo)(bo)士后(hou)科(ke)(ke)學基金資助的(de)(de)出站(zhan)留（來）深博(bo)(bo)(bo)士后(hou)，可(ke)(ke)申請深圳市(shi)(shi)后(hou)備(bei)級高層次(ci)人才，成(cheng)功申請可(ke)(ke)享(xiang)受(shou)160萬元獎勵補貼。具體以(yi)深圳市(shi)(shi)相(xiang)關(guan)人才政策為(wei)準。
四、聯系方式
有(you)意向(xiang)者請將pdf格(ge)式的詳細簡歷（含論文發(fa)表(biao)情況(kuang)）發(fa)到daimin@szpt.edu.cn，郵件主題請注明“應(ying)聘崗位名(ming)稱+學歷+畢業院校+姓名(ming)”。
聯系(xi)人(ren)：戴老師，聯系(xi)電話：0755-26731129
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