兼職(zhi)研究(jiu)員與(yu)領導合影。
為(wei)落實(shi)《文化育人實施綱要》，推進我校文化育人兼職研究員隊伍常態化發展，3月22日上午，學校在明德樓101會議室舉行第二屆文化育人研(yan)究與(yu)發展中心校內兼職研(yan)究員聘任儀式(shi)。學(xue)校(xiao)黨委副書記楊平出(chu)席儀式，第二屆文化育人(ren)兼職研(yan)究員全體成員參加儀式。儀式由黨委宣傳部（文化育人辦公室）部長譚屬春主持。
2013年，學校實(shi)施文化育人創新行動，頒布《文化育人實(shi)施綱(gang)要》，全(quan)面推(tui)動文化育人系統(tong)改(gai)革(ge)。為(wei)了營造濃郁的文化育人研(yan)究(jiu)氛圍(wei)，學校專(zhuan)門建立了文化育(yu)人兼職研究員隊伍，首屆聘任文化育人校內兼職研究員25人。自建立以來，25位兼職研究員結合自身專業和崗位積極開展文化育人研究，取得顯著成績。去年12月，學校開展文化育人兼職研究員換屆工作，27位老師受聘新一屆兼職研究員。
聘(pin)任儀式上，黨委宣傳部(bu)（文(wen)化育人辦公室）副部(bu)長(chang)王波宣讀了學校黨委有關聘(pin)任文(wen)件(jian)，楊(yang)平(ping)為兼職研究員(yuan)頒發聘(pin)書。與會兼職研究員(yuan)圍(wei)繞《兼職研究員管理辦法》進行了討論，并對兼職研究員隊伍建設提出了寶貴的意見和建議。
楊平作了總結講話。他(ta)充分肯定了首屆兼(jian)職研(yan)究(jiu)員(yuan)隊伍對學校(xiao)文化(hua)育人研(yan)究(jiu)工作做出的貢獻，對第二(er)屆兼(jian)職研(yan)究(jiu)員(yuan)成(cheng)功受聘表示祝賀。同時(shi)，他(ta)對兼職研究員隊伍提(ti)出了希望。一是提(ti)高研(yan)究的實效性。希(xi)望兼職研究員能夠結合崗位和(he)個人(ren)研究方(fang)向(xiang)，組建靈活的研究團(tuan)隊，共同推進學校文化育(yu)人(ren)研究工作(zuo)。二是切實(shi)承擔應(ying)盡的職責。希望兼職(zhi)研究員能夠(gou)積極配(pei)合文化育人辦公(gong)室參與課(ke)題研究，參加講座沙龍和提(ti)供評論稿件等(deng)。三是(shi)充(chong)分利用(yong)好所享(xiang)有的權利。利用(yong)學校在文化育(yu)人研究方面的經費支持，把研究工作做好、做扎實。他(ta)也對(dui)黨委宣傳部（文化育人辦公(gong)室）提出了工(gong)(gong)作要求，要求部門要通過學術(shu)沙龍、學術(shu)交流(liu)等(deng)靈活多樣的形式搭(da)建交流(liu)平臺，活躍研究氣氛，做好(hao)服務工(gong)(gong)作。
受聘(pin)的兼職(zhi)研究員紛(fen)紛(fen)表示，要結合(he)自己的崗(gang)位和研究方(fang)向，努(nu)力加強文(wen)化育(yu)人研究，為(wei)推進學校文(wen)化育(yu)人工作深入開展做出新貢獻(xian)。
（黨委宣傳部 朱永坤/文 劉滿/圖）
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